Als Universitätsstudent erwerben Sie eine solide Wissensbasis, die Sie in Ihrer zukünftigen Laufbahn anwenden können. Durch Ihre Kurse, Praktika und Führungsaufgaben erwerben Sie Fähigkeiten, die Ihnen nach Ihrem Abschluss den Einstieg in das Berufsleben ermöglichen werden. Während Sie sich Ihren Stundenplan zurechtlegen und sich in den Rhythmus des College-Lebens einleben, denken Sie vielleicht an die Zukunft und stellen sich vor allem eine Frage: Wie finde ich einen Praktikumsplatz?
Deshalb helfen wir bei Global Internshipsbei der Suche nach einem geeigneten Programm in den Vereinigten Staaten gerne zur Seite. Wir können Sie bei allem unterstützen, von der Beantragung Ihres J-1-Visums bis hin zur Überprüfung der Zuverlässigkeit eines Gastunternehmens. Wir möchten, dass Sie so gut wie möglich auf Ihr Berufsleben vorbereitet sind. Erfahrungen während des Studiums zu sammeln, ist für dieses Vorhaben entscheidend. Und das ist jetzt möglich, da die Vereinigten Staaten ihre Reisebeschränkungen gelockert haben.
Wir haben diesen praktischen Leitfaden zusammengestellt, um Ihnen die Grundlagen zu vermitteln. Wir behandeln:
- Persönliche Praktika
- Fern-/virtuellePraktika für Studenten
- Tipps für Praktikumsgeber
- Vorschläge zur Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch
Wir wissen, dass Praktika ein entscheidender Erfolgsfaktor für die frühe Karriere junger Berufstätiger kurz nach dem Studium sind. In einem Bericht von 2017 haben die Mount Holyoke University und die National Association of Colleges and Employers (NACE) festgestellt, dass Praktika die Berufsaussichten von Hochschulabsolventen verbessern.
Allerdings hat die Pandemie den Arbeitsmarkt stark beeinträchtigt. Wir verstehen, dass Sie sich vielleicht Sorgen machen, ob Sie im Moment eine sinnvolle Beschäftigung finden.
Wenn Sie diesen Artikel gelesen haben, verfügen Sie über Informationen, mit denen Sie Ihre Praktikumssuche noch heute beginnen können.
Arten von Praktika
Bevor Sie überhaupt mit der Suche beginnen, müssen Sie sich entscheiden, welche Art von Praktikum Sie suchen. Da die Pandemie die Normen am Arbeitsplatz immer weiter verändert, werden auch die Rahmenbedingungen für Praktika immer vielfältiger. Viele Unternehmen bieten auch virtuelle Praktika an.
Wenn Sie darüber nachdenken, was für Sie am besten geeignet ist, denken Sie über die folgenden Fragen nach:
- Möchte ich einen neuen Ort erkunden?
- Bin ich auf der Suche nach einem kulturellen Austausch?
- Bin ich in der Lage, mir meine Zeit außerhalb des Büros einzuteilen?
- Bin ich bereit, über meine Grenzen hinauszugehen, um Kontakte zu knüpfen?
- Bevorzuge ich persönliches Networking?
- Bin ich in der Lage, in meiner derzeitigen finanziellen Situation zu reisen?
Die Antworten auf die obigen Fragen können Ihnen dabei helfen, herauszufinden, ob ein virtuelles oder ein persönliches Praktikum für Ihre Umstände, Bedürfnisse und Karriereziele am besten geeignet ist. In den nächsten Abschnitten werden wir die Vor- und Nachteile von Fern- und Präsenzpraktika untersuchen.
In-Person-Praktika: Möglichkeiten für Austauschbesucher
Haben Ihre Antworten auf die obigen Fragen den Wunsch widergespiegelt, zu reisen, persönlich mit Menschen in Kontakt zu treten und an einem kulturellen Austausch teilzunehmen? Dann sind Sie vielleicht bereit, sich auf die Suche nach einem Praktikum vor Ort zu machen. Genauer gesagt, nach einem Praktikum mit J-1 Visum in den Vereinigten Staaten.
J-1-Praktika sind Teil des Exchange Visitor Program, das ursprünglich dazu gedacht war, positive Beziehungen zwischen den USA und anderen Ländern zu fördern. Das Programm ist zwar immer noch wunderbar für den kulturellen Austausch geeignet, bietet aber auch ein solides Angebot für die Berufsvorbereitung und den beruflichen Aufstieg.
Praktikanten im Rahmen des Exchange Visitor Program reisen in die USA, um ihr Programm zu absolvieren, in der Regel für einen Zeitraum von 6 bis 12 Monaten. Während dieser Zeit werden die Praktikanten:
- Erledigung von Arbeitsaufgaben, die für die von ihnen gewählte Branche relevant sind
- Teilnahme am kulturellen Austausch mit Kollegen
- ihre persönlichen und beruflichen Netzwerke ausbauen
- ihre Kenntnisse der englischen Sprache zu verbessern
Wenn Sie diesen Weg einschlagen möchten, müssen Sie ein J-1-Visum beantragen. Diese Art von Visum ist spezifisch für das Austauschbesucherprogramm und erlaubt Reisen und Aufenthalte ohne Einwanderungsgenehmigung innerhalb der USA.
Visa-Sponsoren (wie wir!) sind in diesem Prozess gefordert. Wir verfügen über jahrzehntelange Erfahrung und können Sie während des gesamten Prozesses begleiten.
Die Beantragung eines J-1-Visums ist ein zeitaufwändiger und dokumentenintensiver Prozess. Die gute Nachricht ist, dass wir uns damit bestens auskennen. Wir sorgen dafür, dass Sie wissen, wie Sie wichtige Aufgaben erledigen müssen:
- Beantragung eines DS-2019
- Planung Ihres Programms in einem DS-7002
- Ihr Visum-Interview meistern
Als von den USA anerkannter Sponsor sind wir in der Lage, Ihnen bei allen Einzelheiten zu helfen, die mit einem Austauschbesuch verbunden sind.
Wenn Sie mehr erfahren möchten, lassen Sie uns in Kontakt treten.
Praktika im Bereich Gastgewerbe und Kulinarik
Genießen Sie ein gutes Essen und eine tolle Aussicht? Dann werden Sie mit den Praktika unserer Partner im Gastgewerbe sehr glücklich sein. Vom French Quarter in New Orleans bis zu den Gebirgszügen von Colorado bieten unsere Partnerunternehmen lohnende Praktikumsprogramme mit beeindruckenden Zielen an.
Diese Programme bieten nicht nur schöne Arbeitsplätze (Luxushotels, nahe gelegene Strände, Kunstgalerien...), sondern bereiten Sie auch auf eine Karriere im Gastgewerbe vor.
Während der Einfluss der Pandemie auf das tägliche Leben nachlässt, reisen die Menschen in den USA weiterhin verstärkt ins Inland. 80 % der Befragten einer TripAdvisor-Umfrage gaben an, dass sie im Jahr 2021 mindestens eine Inlandsreise mit Übernachtung in den USA unternehmen wollen.
Dies zeigt, dass die COVID-19 dem Gastgewerbe und dem Tourismus zwar einen schweren Schlag versetzt hat, die Menschen aber bereit sind, wieder in die Welt hinauszugehen. Da die Reisetätigkeit wieder zunimmt, ist jetzt ein hervorragender Zeitpunkt, um sich mit dem Gastgewerbe vertraut zu machen.
Beispiele für unsere Praktikumsangebote im Gastgewerbe und in der Gastronomie sind:
- Ein Speise- und Getränkeprogramm in einem Hotel mit Südstaatencharme
- Ein Front-Office-Programm in einem charmanten Hotel an der Küste des Atlantiks
- Eine Stelle in der Gastronomie in einem Luxushotel mit herrlichem Bergblick
- Ein kulinarisches Programm in einem einzigartigen Wüstenresort in Palm Springs, Kalifornien
Das klingt alles wie ein Traum, wir wissen es! Wenn Sie bereit sind, sich zu bewerben, ist der erste Schritt die Erstellung eines Kontos bei uns.
Virtuelle Praktika: Kein Visum erforderlich
Wenn Ihre Lebensumstände im Moment nicht zum Reisen einladen, heißt das nicht, dass Ihre Praktikumsmöglichkeiten weg sind. Tatsächlich haben viele Unternehmen virtuelle Praktikanten eingestellt (noch bevor die Pandemie begann).
Remote-Praktika bieten viele Vorteile, darunter:
- Flexibilität des Standorts (d. h. kein Pendeln!)
- Flexibilität der Arbeitszeiten (gestalten Sie Ihren Zeitplan so, dass Sie sowohl arbeiten als auch lernen können)
- Möglichkeit, viele Online-Büro-Tools zu erlernen und zu beherrschen (Slack, Trello, Google Suite)
Und da Sie nicht ins Ausland reisen müssen, brauchen Sie für ein virtuelles Praktikum auch kein Visum zu beantragen. Im Grunde genommen können Sie mit einem Fernpraktikum die Karrierevorteile von Stellen in internationalen Unternehmen nutzen, ohne den zusätzlichen Aufwand einer Reise und der Beschaffung der erforderlichen Unterlagen.
Arbeit mit Startups
Neben namhaften Unternehmen ist auch ein Start-up ein guter Ort, um ein virtuelles Praktikum zu absolvieren. Diese Arbeitsplätze können sowohl für die Praktikanten als auch für die aufnehmenden Unternehmen von Vorteil sein. Aber das Wichtigste zuerst: Was haben die Praktikanten davon?
Eine Menge!
Wie der Name schon sagt, handelt es sich bei Start-ups um Unternehmen, die gerade erst im Entstehen begriffen sind. Das bedeutet, dass Sie mehrere Hüte tragen und viele neue Fähigkeiten erlernen können, z. B. in den Bereichen Betrieb, Geschäftsentwicklung und Marketing. Wenn Sie nicht in ein anderes Land fliegen können oder wollen, aber Zeit für ein Praktikum und eine entsprechende Arbeitsmoral mitbringen, ist ein Fernpraktikum in einem Start-up eine hervorragende Option.
Remote-Praktika bei Start-ups bieten Ihnen folgende Vorteile:
- Erlebnisorientierte Lernmöglichkeiten
- Zahlreiche Aufzählungspunkte, die Sie Ihrem Lebenslauf hinzufügen können
- Ein Insiderbericht über die Gründung und den Ausbau eines Unternehmens
- Ein Netzwerk aus unglaublichen Talenten
- Neue Mentoren
Praktika für Fernstudenten können sich lohnen. Wie bei jeder Gelegenheit werden Sie das herausholen, was Sie bereit sind, dafür zu tun. Um wirklich die volle Praktikantenerfahrung zu machen und dabei zu lernen, empfehlen wir:
- Sie bitten, an Sitzungen teilzunehmen, die Sie interessieren
- Kontaktaufnahme mit älteren Mitarbeitern, um über ihre berufliche Laufbahn zu sprechen
- Identifizierung und Kontaktaufnahme mit potenziellen Berufsberatern
- Sich dem Lernen widmen
- Die Initiative ergreifen
- Neugierde zeigen
- Mit Begeisterung an Ihre Arbeit herangehen
Wenn Sie bereit sind, zu lernen und etwas beizutragen, werden andere dies erwidern. Ein virtuelles Praktikum könnte eine der besten beruflichen Erfahrungen sein, die Sie je gemacht haben!
Auf Global Internships unterhalten wir Beziehungen zu vielen Start-ups und Technologieunternehmen. Wir haben mit Unternehmen wie Ripple, Superhuman, MemSQL, Splunk und Lime zusammengearbeitet. Das bedeutet, dass wir Zugang zu Praktikumsplätzen haben, von denen Sie sonst vielleicht nichts hören. Außerdem können wir Ihnen bei schwer zu bewältigendem Papierkram helfen, z. B. bei Steuern und Zahlungen in Landeswährung.
Wenn Sie der Meinung sind, dass Sie von unseren Kontakten zu Start-ups (sowie von unseren Dienstleistungen im Bereich der Arbeitsvermittlung) profitieren könnten, können Sie gerne Informationen anfordern.
Warum Start-ups in Praktikanten investieren sollten
Wir möchten betonen, dass Praktika nicht nur für Praktikanten von Vorteil sind. Sie sind auch gut für die aufnehmenden Unternehmen. Für Start-ups können internationale Praktika:
- Unterstützung von Start-ups bei der Suche nach Spitzenkräften durch Erweiterung des Bewerberpools
- Ausweitung der internationalen Präsenz und der Netzwerke der neuen Unternehmen
- Stärkung der Beziehungen zu Kunden der Generation Z und der Millennials durch die globalen Einblicke der Praktikanten
Wie man ein außergewöhnliches Praktikum absolviert
Um von diesen Vorteilen zu profitieren, müssen Start-ups sich organisieren.
Einige Schlüsselkomponenten, die Arbeitgebern helfen, das Beste aus Praktika zu machen, sind die folgenden:
- Ändern Sie Ihre Einstellungsstrategien. Die Ausweitung Ihres Bewerberpools auf internationale Studierende erfordert neue Verfahren. Erwägen Sie z. B. die Aufnahme von Beschreibungen der kulturellen Möglichkeiten in die Stellenausschreibungen.
- Verbessern Sie Ihre Kommunikation. Interkulturelle Beziehungen erfordern bessere Kommunikationsmittel und -verfahren. Auch Online-Tools können helfen. Erwägen Sie die Investition in Apps wie Slack, Airtable oder Trello.
- Planen Sie wöchentliche Kontrollbesuche. Internationale Praktikanten werden sich in einem völlig neuen Land zurechtfinden müssen. Das Mindeste, was Sie tun können, ist sicherzustellen, dass die Kommunikation während der Arbeit klar ist. Die Einführung eines regelmäßigen Treffens kann dabei helfen.
- Ziehen Sie ein rotierendes Praktikantenprogramm in Betracht. Wenn Praktikanten während ihrer Zeit in Ihrem Unternehmen die Abteilungen wechseln, haben sie viele Gelegenheiten, neue Fähigkeiten zu erlernen und verschiedene Facetten des Unternehmens kennenzulernen.
- Überlegen Sie sich, wie Sie Mentoren und Führungskräfte zusammenbringen. Hat Managerin Maria wenig Zeit, um einen Praktikanten unter ihre Fittiche zu nehmen? Dann bitten Sie sie nicht darum, Mentorin eines Praktikanten zu werden. Hält Alex, der neu eingestellt wurde, gerne Schulungen für Mitarbeiter ab und spricht über seine Position? Dann wäre er ein hervorragender Kandidat für ein Mentorat. Sie möchten, dass internationale Praktikanten einen Unternehmensmentor haben, damit sie lernen und sich einbezogen fühlen können. Wählen Sie die Mentoren und Manager, die Sie ihnen zuweisen, mit Bedacht aus.
- Dokumentieren Sie Prozesse. Ihr Praktikant wird Ihr Fachwissen zu schätzen wissen, aber er möchte nicht eine stundenlange Vorlesung über das Unternehmensprotokoll hören. Erwägen Sie die Erstellung eines Praktikantenhandbuchs, das alle Details enthält, die sie wissen müssen.
- Führen Sie Fortschrittsbewertungen durch. Praktikanten können nur schwer einschätzen, wie gut ihre Leistungen sind. Nehmen Sie ihnen das Rätselraten ab, indem Sie während des Programms einige Leistungsbewertungen durchführen.
- Nehmen Sie sich Zeit für die Zusammenarbeit im Team. Der kulturelle Austausch ist ein obligatorischer Bestandteil von J-1-Praktika. Planen Sie einen Betriebsausflug zum Sport oder in ein örtliches Museum. Dadurch fühlen sich Ihre Praktikanten stärker verbunden und alle Mitarbeiter können eine Gemeinschaft bilden.
Der Kernpunkt vieler der oben genannten Vorschläge ist die Verbindung und die Zeit, die dem kulturellen Austausch gewidmet wird. Die Aufnahme eines J-1-Praktikanten ist eine Chance für Ihr gesamtes Büro, zusammenzukommen, zu feiern und Wissen und Traditionen auszutauschen.
Wie man sich für ein Praktikum bewirbt
Sobald Sie sich für einen Praktikumsweg entschieden haben, sollten Sie sich nach konkreten Stellenangeboten umsehen.
Wenn Sie sich derzeit auf einem Hochschulcampus befinden, lohnt es sich, das Career Center Ihrer Universität aufzusuchen. Die Mitarbeiter in diesen Büros sind Experten darin, Studenten mit allen Arten von Jobs und Praktika in Kontakt zu bringen. In einem Gespräch mit ihnen können Sie über Ihre Karriereziele sprechen und anhand dieser Ziele eine Strategie für Ihre Suche entwickeln.
Danach ist es an der Zeit, sich die Stellenbörsen anzusehen. Beliebte Optionen sind:
- Global Internships' Praktikumsdatenbank
- AdAge.com
- AngelList.com
- Händedruck
- Idealist.org
- In der Tat
- Praktika.de
- LinkedIn
Viele dieser Websites bieten Ihnen die Möglichkeit, eine erweiterte Suche zu erstellen, bei der Sie die Optionen nach Standort, bezahlt/unbezahlt und Branche filtern können. Wenn Sie Ihre Suche eingrenzen, erhalten Sie zwar weniger Ergebnisse, aber diese Ergebnisse sind für Ihre speziellen Bedürfnisse als Bewerber relevanter.
Eine weitere Strategie, um lohnende Gelegenheiten zu finden, besteht darin, neue Kontakte zu knüpfen. Eine Anfang 2020 von NACE durchgeführte Umfrage zeigte, wie wichtig die Vernetzung ist. Überraschenderweise war die Wahrscheinlichkeit, einen Praktikumsplatz zu bekommen, bei Studenten, die "kaltes Networking" (Kontaktaufnahme mit Fremden) betrieben, doppelt so hoch wie bei Studenten, die "warmes Networking" (Kontaktaufnahme mit Familie und Freunden) betrieben.
Dies gilt insbesondere für Studierende der ersten Generation. Die Umfrage ergab, dass diese Studenten mit dem Gefühl der Bedeutungslosigkeit und dem Impostersyndrom zu kämpfen hatten. Die Vernetzung stärkte jedoch ihr Selbstvertrauen.
Das Fazit ist: Wenn Sie Ihre Komfortzone verlassen, um mit Fachleuten in Ihrem Bereich in Kontakt zu treten, können Sie berufliche und persönliche Fortschritte auf dem Weg zu Ihren Karrierezielen machen.
Praktikum Interview 101
Wenn Sie eine E-Mail erhalten, in der Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, freuen Sie sich! Bereiten Sie sich dann auf ein Vorstellungsgespräch für ein Praktikum vor.
Da Sie sich zum Zeitpunkt Ihres Vorstellungsgesprächs in einem anderen Land befinden, wird es wahrscheinlich virtuell sein. Vorstellungsgespräche aus der Ferne haben sicherlich einige Vorteile. Sie müssen nicht befürchten, sich auf dem Weg zu einem neuen Büro zu verlaufen. Allerdings müssen Sie sich auch mehr Mühe mit der Präsentation geben.
Nehmen Sie sich ein oder zwei Tage vor dem virtuellen Vorstellungsgespräch etwas Zeit, um zu entscheiden, wo Sie Ihr Gerät aufstellen wollen. Die Beleuchtung ist entscheidend. Wenn Sie sich so positionieren können, dass Sie von einem Fenster aus beleuchtet werden, ist das großartig! Wenn nicht, versuchen Sie, Lampen so aufzustellen, dass Ihr Gesicht von vorne beleuchtet wird (und nicht von oben oder hinten).
Sobald Sie die Beleuchtung geregelt haben, sollten Sie eine Bestandsaufnahme Ihres Hintergrunds machen. Sie sollten ein Gleichgewicht finden und sowohl überladene Bereiche als auch leere Wände vermeiden. Stellen Sie sich vor ein paar Zimmerpflanzen oder schlichte Wandkunst, dann sind Sie auf der sicheren Seite.
Wenn Sie sich die Zeit nehmen, die Details im Voraus zu klären, haben Sie vor dem eigentlichen Vorstellungsgespräch mehr Zeit zum Durchatmen (oder Zeit, um sich auf den Erfolg einzustimmen!).
Vorbereitung auf mögliche Interviewfragen
Noch wichtiger als die Art und Weise, wie Sie sich präsentieren, ist natürlich der Inhalt Ihrer Antworten. Bereiten Sie sich auf diese häufig gestellten Fragen vor:
- Erzählen Sie mir von sich.
- Warum möchten Sie für dieses Unternehmen arbeiten?
- Was erhoffen Sie sich von diesem Praktikum?
- Wie gehen Sie mit Konflikten um? (Oder andere verhaltensbezogene Fragen)
Wenn diese Fragen Sie unvorbereitet treffen, können sie schwer zu beantworten sein. Zum Glück hören Sie sie jetzt! Sie haben Zeit, sich vorzubereiten.
Bei Fernpraktika sollten Sie diese Fragen beantworten können:
- Wie planen Sie Ihren Tag?
- Wie setzen Sie verschiedene Kommunikationsmittel in unterschiedlichen Situationen ein?
- Warum wollen Sie aus der Ferne arbeiten?
- Wie setzen Sie Prioritäten bei Ihren Aufgaben?
- Wie bereiten Sie sich auf Sitzungen vor?
- Wie wollen Sie Ihr Berufs- und Privatleben in Einklang bringen?
- Wenn Sie auf ein Hindernis oder ein Problem stoßen würden, während der Rest des Teams offline ist, wie würden Sie es dann lösen?
- Was ist Ihre größte Sorge bei diesem Fernpraktikum?
Nehmen Sie sich etwas Zeit, um Ihre Antworten aufzuschreiben und sie dann laut auszusprechen - vor sich selbst oder vor einem Freund. Das Ziel ist nicht das Auswendiglernen, sondern einen Plan für die Punkte zu haben, die Sie ansprechen wollen, damit Sie nicht über Ihre Worte stolpern.
Informieren Sie sich über das Unternehmen, seine Branche und die Stelle, damit Sie Ihrem Gesprächspartner zeigen können, dass Sie sich für die Stelle interessieren.
Mit ein bisschen Übung wirst du dein Vorstellungsgespräch mit Bravour meistern und einen tollen Praktikumsplatz ergattern.
Machen Sie das Beste aus Ihrem Jahr 2025 mit Global Internships
Bei Global Internships setzen wir uns dafür ein, dass internationale Studierende und in den USA ansässige Unternehmen durch einen sinnvollen kulturellen Austausch und für beide Seiten vorteilhafte Arbeitsmöglichkeiten gedeihen. Wir können Ihre individuellen Bedürfnisse erfüllen. Unsere Dienstleistungen umfassen:
- Praktikumsvermittlung
- Visumsponsoring
- Fachwissen über Gehaltsabrechnung und Währungsumrechnung
- Unterstützung im Notfall
Unsere Spezialität ist es, Ihnen einen reibungslosen Weg zu Ihren Karrierezielen zu ermöglichen. Sie können uns für weitere Informationen kontaktieren.
In der Zwischenzeit wünschen wir Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Suche nach einem Praktikumsplatz. Du schaffst das!
